发布时间：2017-06-22  来源：中国教育报

本报北京6月21日讯（记者 王强）中央纪委监察部网站今天集中公布十八届中央第十二轮巡视反馈情况，至此，该轮巡视的29所中管高校已全部反馈完毕。

中国农业大学党委“四个意识”不够强，对思想政治工作重视不够，在立德树人和坚持社会主义办学方向上存在差距，发挥“四个服务”作用不足；校党委领导核心作用发挥不够，落实意识形态工作责任制存在薄弱环节；存在重业务轻党建现象，党内政治生活不够严格，基层组织建设薄弱；执行干部选拔任用规定不够严格，对选人用人问题反映较多；全面从严治党不力，落实“两个责任”不到位，对违规违纪问题处理不严；贯彻中央八项规定精神不坚决，因公出国（境）存在违规问题；后勤基建、科研经费、校办企业等重点领域存在廉洁风险。

南开大学党委“四个意识”不够强，用中央精神指导办学治校不够，执行党委领导下的校长负责制不够到位；学校思想政治工作不到位，马克思主义在学科建设和人才培养中的指导地位弱化，有的专业学位教育逐利倾向明显；党建工作存在薄弱环节，有的政治学习不认真，有的组织生活不严肃；选人用人中存在违反程序、把关不严等问题，干部管理监督不够严格；全面从严治党不力，落实“两个责任”不到位，监督执纪不够严格；贯彻中央八项规定精神不坚决，公务接待、因公出国（境）中违规问题较多，基建工程、校办企业、科研经费等领域存在廉洁风险。

天津大学党委“四个意识”不够强，学习贯彻中央重大决策部署不到位，落实意识形态工作责任制存在薄弱环节；执行党委领导下的校长负责制不到位，议大事、谋大事不够，有的领导干部担当精神不足；马克思主义在学科建设中的指导地位有待加强，思想政治教育工作比较薄弱，全程、全方位育人不足；党内政治生活不严肃，基层党建工作薄弱；选人用人不规范，引进人才把关不严；全面从严治党不力，“两个责任”落实不到位，校纪委“三转”不到位，违反中央八项规定精神问题禁而不绝，校办企业、后勤基建、科研经费等领域存在廉洁风险。

厦门大学党委“四个意识”不够强，党委领导作用发挥不够，执行党委领导下的校长负责制不到位，办学方向存在偏差，重科研教学轻立德树人，贯彻党的教育方针有差距，对引进人才把关不严，落实意识形态工作责任制不力。党的建设薄弱，党内政治生活不严肃，基层党建工作力度层层递减，选人用人问题较多。全面从严治党不力，政治担当不够，“两个责任”落实不到位，违反中央八项规定精神问题仍有发生，关键岗位和重点领域廉洁风险突出。

中山大学党委“四个意识”不够强，党委领导作用发挥不够，执行党委领导下的校长负责制不到位，政治站位不够高，贯彻党的教育方针不全面，办学方向有偏差，意识形态领域问题较多。党的建设薄弱，党内政治生活不严肃，党建工作力度层层递减，选人用人问题较多，政治把关不到位。全面从严治党不力，“两个责任”落实不到位，违反中央八项规定精神问题时有发生，一些重要岗位和重点领域廉洁风险大。

南京大学党委“四个意识”不够强，落实中央决策部署和党的方针不够有力，执行党委领导下的校长负责制不到位，落实意识形态工作责任制有待加强；党建工作存在薄弱环节，党内政治生活不严肃，二级单位党委不按期换届问题比较突出，部分基层党组织“三会一课”制度不落实；执行干部选拨任用工作程序不严；全面从严治党不力，落实主体责任不够，校纪委“三转”不到位；落实中央八项规定精神不到位，存在违规接待、公款送礼等问题；工程建设、资产管理、校办产业等领域存在廉洁风险。

东南大学党委“四个意识”不够强，学习贯彻中央决策部署和党的教育方针不够到位，执行党委领导下的校长负责制不到位，担当精神和创新意识有待加强，意识形态工作责任制落实不够有力；党委履行抓党建政治责任力度不够，党内政治生活不严肃，组织生活制度执行不严，基层党组织建设有待加强；执行干部任用条例不严格，选人用人仍然存在唯分数唯选票现象；全面从严治党不力，“两个责任”落实不到位，纪委监督执纪问责能力偏弱；违反中央八项规定精神问题时有发生，基建后勤、财务管理、校办企业等方面存在廉洁风险。

中国科学技术大学党委“四个意识”不够强，党委领导核心作用发挥不够充分，贯彻中央精神不够扎实，落实意识形态工作责任制存在薄弱环节；党建工作比较薄弱，部分院系党委发挥作用不足，党内政治生活不经常不严肃，有的党员领导干部的党员意识不强；选人用人不规范，执行干部选拔任用有关制度规定不够严格；全面从严治党不力，“两个责任”落实不到位，对一些违规违纪问题不敢举旗亮剑；落实中央八项规定精神不严格，违规滥发购物卡、劳务费、过节费等问题多有发生，基建、采购、科研经费等领域存在廉洁风险。

北京航空航天大学党委“四个意识”不够强，学习贯彻中央精神不够深入，党委领导作用发挥不够充分；“四个服务”不够到位，存在“重科研轻教学、重智育轻德育”倾向，思想政治工作有待加强，落实意识形态工作责任制存在薄弱环节；党内政治生活不够严肃，基层党支部建设弱化，党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥不够；执行选人用人规定不严格，领导人员违规兼职问题比较突出；全面从严治党不够有力，党委主体责任意识不够强，纪委发挥职能作用不充分；会议多、办事难等“四风”问题仍然存在；科研经费、基建工程、校办企业等重点领域存在廉洁风险。

北京理工大学党委“四个意识”不够强，执行党委领导下的校长负责制不够到位；“立德树人”抓而不实，思想政治工作有差距，落实意识形态工作责任制存在薄弱环节；党内政治生活不规范，执行双重组织生活制度不够严，民主生活会质量不够高；基层党组织建设弱化，党员先锋模范作用弱化；选人用人不够规范，执行选人用人程序规定不严格，制度建设滞后；管党治党存在宽松软，履行“两个责任”不够到位，干部监督管理不够严，整治违反中央八项规定精神问题不够坚决，自查自纠不够彻底；对工程项目、科研经费和校办企业监管不够到位，存在廉洁风险。

哈尔滨工业大学党委“四个意识”不够强，党委领导核心作用发挥不够充分，结合实际贯彻落实中央重大部署存在差距，思想政治工作较为薄弱，落实意识形态工作责任制不够到位；党内政治生活存在不严不实的情况，执行中心组学习、双重组织生活、“三会一课”等制度不够到位，基层党建存在薄弱环节，党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥不够；执行选人用人制度不够严格；“两个责任”落实不够到位，管党治党存在宽松软，执行中央八项规定精神不严格，“四风”问题仍然存在；校办企业、资产管理、物资采购、科研经费等领域存在廉洁风险。

清华大学党委“四个意识”不够强，党委领导作用发挥不够，贯彻党的教育方针在有些方面不够到位，对做好新形势下高校思想政治工作措施不够有力，思想政治工作队伍建设有所弱化。党的建设抓得不够严不够实，党内政治生活不够严格，基层党组织建设存在虚化弱化现象。执行选任程序不够规范，干部管理监督不严。落实“两个责任”存在差距，对一些违纪违规问题动真碰硬不够。纪检机构落实“三转”不够到位，履行监督执纪问责职能不够充分。有的单位利用高校资源谋取不当利益，有的干部或工作人员以权谋私。违反中央八项规定精神问题仍有反映，存在公款旅游、公车私用等问题。

山东大学党委“四个意识”不够强，党委领导作用发挥不够，学习贯彻中央决策部署在一些方面存在表面化、形式化、走过场问题；发展理念和办学方针存在一些偏差，偏于注重外延扩张，内涵提升不够；以学生为本、为学生服务意识不够到位。党的建设虚化弱化问题比较突出，党委理论学习中心组学习、双重组织生活会、“三会一课”等制度落实不力；干部人事管理不够规范。落实“两个责任”不够有力，动真碰硬不够。纪委落实“三转”滞后，执纪审查工作薄弱。科研经费使用、校属企业、附属医院、工程建设等领域存在廉洁风险。

重庆大学党委“四个意识”不够强，学习领会习近平总书记系列重要讲话精神不够到位，贯彻中央建设中国特色“双一流”战略决策不够及时，执行党委领导下的校长负责制存在差距，落实意识形态工作责任制不够有力。党的建设薄弱，党内政治生活不够严肃，基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分。选人用人缺乏统筹谋划，执行干部人事制度不够严格。管党治党失之于宽，“两个责任”压得不实，执纪问责偏轻偏软。贯彻中央八项规定精神不到位，“四风”问题依然存在。廉洁风险防控不力，基建项目、校办企业、科研经费、教材购销等领域存在问题。

四川大学党委“四个意识”不够强，落实党的教育方针有差距，学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神不够深入。意识形态工作责任压实不够，阵地监管存在盲区。执行党委领导下的校长负责制不够到位，班子整体功能发挥不够。党内政治生活不够严肃，基层党组织不够健全。干部队伍建设总体谋划不够，执行干部人事制度不够严格。“两个责任”压得不实，监督管理偏松偏软。贯彻中央八项规定精神不到位，顶风违纪现象依然存在。基建领域腐败问题多发，附属医院、校办企业、科研经费管理、招生录取等方面存在廉洁风险。

武汉大学党委“四个意识”不够强，学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神不够到位；执行党委领导下的校长负责制存在偏差，学院党委政治核心作用发挥不充分；意识形态工作责任制落实不够到位。党的建设抓得不够严不够实，党内政治生活不够严肃；基层党组织存在虚化弱化现象，支部生活不够规范；干部监督管理不到位。“两个责任”落实不够，执纪问责偏松偏软；“四风”问题禁而不绝，基建维修、资产管理、招标采购、校办企业等领域廉洁风险突出。

华中科技大学党委“四个意识”不够强，学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神不够到位；落实党委领导下的校长负责制有偏差，学院党组织政治核心作用发挥不力；落实意识形态工作责任制不够有力。党管干部、党管人才原则执行不够到位，党内政治生活不够严肃，基层党建工作薄弱。“两个责任”落实不够，监督执纪问责乏力；贯彻落实中央八项规定精神不到位，“四风”问题禁而不绝；基建、资产管理、附属医院、校办企业等领域廉洁风险突出。

中南大学党委“四个意识”不够强，对党的教育方针和习近平总书记系列重要讲话精神学习领会不深、学用结合不够紧密，执行党委领导下的校长负责制存在差距，二级学院党的领导虚化，落实意识形态工作责任制不够有力。党内政治生活不够严肃，执行干部人事制度不够严格，基层党组织建设薄弱。“两个责任”压得不实，监督管理偏松偏软，正风肃纪持续发力不够，违反中央八项规定精神问题时有发生，基建、资产管理、附属医院等重点领域和关键岗位廉洁风险突出等。

北京师范大学党委“四个意识”不够强，党委发挥作用不够，落实习近平总书记关于教育工作的重要讲话精神有待加强。师范引领作用弱化，师德建设有待加强；执行党委领导下的校长负责制不力；意识形态工作责任制落实不到位，政治敏锐性需要加强。党内政治生活不够严肃，党建工作薄弱。执行选人用人制度不严格，选任程序不规范，引进人才把关不够。“两个责任”落实不到位，处理违纪问题宽松软。存在公款吃喝等违反中央八项规定精神问题；财务和资产管理不严格，校办企业和合作办学等领域廉洁风险突出。

大连理工大学党委“四个意识”不够强，党委发挥作用不够，贯彻落实意识形态工作责任制不够到位；贯彻党委领导下的校长负责制有待加强。党内政治生活不够严肃，党建工作薄弱。选人用人工作不规范，领导人员兼职管理不严格。主体责任缺失，处理违纪问题宽松软。存在公款吃喝、违规公款出国（境）等违反中央八项规定精神问题；基建工程、校办企业廉洁风险大，监督管理不到位。

吉林大学党委“四个意识”不够强，党委领导作用发挥不够，落实党委领导下的校长负责制有待加强，意识形态工作责任制落实不够有力，政治敏锐性需要加强。党内政治生活不够严肃，党建工作薄弱，教工支部作用弱化。执行选人用人制度不严格，选任程序不规范，干部日常监督不到位，进人把关不严，存在“裙带”关系，干部档案等造假问题突出。“两个责任”落实不到位，廉洁风险管控有待加强；存在公款吃喝、公款旅游等违反中央八项规定精神问题；资金资产、科研经费、校办企业等领域管理不严，廉洁风险多。

北京大学党委党委领导作用发挥不够，“四个意识”不够强，贯彻党的教育方针和重大决策部署不深入，落实扎根中国大地建设世界一流大学的要求不到位。意识形态工作责任制落实不到位。贯彻党委领导下的校长负责制不够自觉。党的建设薄弱，政治保障作用未能充分发挥。党内政治生活不严肃，基层党建工作软弱。选人用人问题突出，程序规矩不严、制度执行不力、机构编制管理混乱。“两个责任”落实不到位，管校治校宽松软。党委担当不够，纪委监督执纪问责不力。校办企业管理混乱，附属医院管理薄弱，廉洁风险突出。执行中央八项规定精神不力。

兰州大学党委“四个意识”不够强，贯彻党的教育方针和重大决策部署不够有力；落实意识形态工作责任制不到位，意识形态阵地管理存在薄弱环节；党委常委会、校务会权责不够明晰，执行党委领导下的校长负责制有偏差。党内政治生活不严肃，落实民主集中制不到位；层层传导压力不够，基层党建工作薄弱；选人用人履行程序不严格，制度执行不到位，专项整治不彻底。党委担当不够，全面从严治党不力，管校治校宽松软；纪委主责主业聚焦不够，校办企业和附属医院等领域存在廉洁风险；执行中央八项规定精神不力。

上海交通大学党委“四个意识”不够强，执行党委领导下的校长负责制不到位，党委领导作用发挥不够，立德树人有待加强，抓师德师风教育和对学生的教育引导不够深入，办学治校“指挥棒”导向存在一定偏差，落实意识形态工作责任制不够有力；基层党组织建设薄弱，选人用人程序有时不规范、把关不够严，存在领导干部个人事项报告不实、违规兼职等问题；落实主体责任不够实，监督执纪宽松软，仍有违反中央八项规定精神和“四风”方面的问题，校办企业、基建、资产管理、科研经费等领域廉洁风险较高，科研和专项经费管理不够规范等。

同济大学党委“四个意识”不够强，执行党委领导下的校长负责制不到位，党委领导作用发挥层层递减，立德树人有待加强，抓师德师风教育和对学生的教育引导不够深入，办学治校“指挥棒”导向存在一定偏差，意识形态工作责任制落实不够有力；基层党组织建设薄弱，选人用人程序有时不规范、把关不够严，有的领导干部不如实报告个人事项、违规兼职和经商办企业；落实主体责任不够实，监督执纪宽松软，违反中央八项规定精神和“四风”方面问题禁而不绝，校办企业、基建、资产管理、科研经费等领域廉洁风险较高。

浙江大学党委“四个意识”不够强，执行党委领导下的校长负责制不到位，党委领导作用发挥层层递减，立德树人有待加强，师德师风教育不够深入，学生思想教育实效性不够强，办学治校“指挥棒”导向存在一定偏差，对人才重引进轻管理，意识形态工作责任制落实不够有力；基层党组织建设薄弱，选人用人程序有时不规范，对个人事项报告不实的处理偏轻，干部选任存在一些问题；主体责任压得不够实，监督执纪宽松软，违反中央八项规定精神和“四风”方面问题较多，校办企业、基建、材料采购、科研经费等领域廉洁风险较高。

西安交通大学党委“四个意识”不够强，党委领导核心作用发挥不充分。落实党的教育方针不够全面。处理教书与育人、科研与教学、规模扩张与内涵发展等关系不够好。落实意识形态工作责任制不力，阵地意识不够强。党委领导下的校长负责制落实不到位，党委抓大事力度不够。党的建设存在薄弱环节，党内政治生活不严格，民主生活会质量不高。基层党组织建设薄弱，执行“三会一课”制度不严。执行选人用人制度不够规范。“两个责任”落实不到位，党委履行主体责任意识不强，纪委“三转”不到位，监督执纪宽松软。存在违反中央八项规定精神问题，科研经费、校办企业等廉洁风险较高。

西北农林科技大学党委“四个意识”不够强，党委领导核心作用发挥不充分。落实党的教育方针不深入，立德树人意识不够强，农学特色有所弱化。意识形态工作责任制落实不力，责任追究机制不健全。党委领导下的校长负责制落实不到位。党的建设存在薄弱环节。党内政治生活不严格，对基层党组织建设指导不力。选人用人问题比较突出，执行制度规定不严。全面从严治党要求落实不到位。党委主体责任意识不强，纪委履行监督责任不够，“三转”不到位。执行中央八项规定精神不严格。校办企业、基建和财务管理等领域廉洁风险较高。

西北工业大学党委“四个意识”不够强，党委领导核心作用发挥不充分。思想政治教育薄弱，落实党的教育方针不全面；立德树人意识不够，贯彻办学理念存在重业务轻政治倾向；落实意识形态工作责任制不力，阵地意识不够强；党委领导下的校长负责制落实不到位，民主科学决策不够。党的建设存在薄弱环节。党内政治生活不够严格；基层党组织建设薄弱，“三会一课”制度落实不够；选人用人制度建设滞后，执行制度不严格。全面从严治党要求落实不到位。党委履行主体责任意识不强，纪委履行监督责任不够，“三转”不到位。存在违反中央八项规定精神问题，校办企业缺乏监管，科研经费、基建项目管理问题较多。

巡视组在各单位均收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转中央纪委、中央组织部等有关方面处理。

《中国教育报》2017年06月22日第1版