党委学生工作部（武装部）根据巡察反馈意见中关于“队伍缺编（缺员）严重，现有辅导员人数未达到教育部有关文件的配备要求，辅导员队伍实际人数126人，与学校定编人数176人差距较大”以及关于辅导员队伍建设的相关意见，进行了专项整改。

一是深入调研了解，完善制度保障。赴北上广等多地调研国内一流高校的辅导员队伍现状、先进经验和建设举措，形成了《辅导员队伍建设调研报告》，草拟了《湖南大学辅导员队伍建设规划（2021-2025）（征求意见稿）》，对辅导员队伍选聘配备、培养发展、考核激励等方面进行了科学规划，预计将于今年10月出台。

二是加大选聘力度，优化队伍结构。根据各学院辅导员的学缘结构、学科背景、性别比例、工作性质、年龄结构等对队伍结构进行统筹规划。2020年招聘辅导员34名，2021年计划招聘辅导员30名。截至2021年9月，共计辅导员148人（含少数民族辅导员、心理健康教育教师），改善男女比例，男性占比52.1%，编制数较少的学院基本补齐，较大程度地充实了队伍力量。

三是完善培训体系，提升职业能力。积极构建初级辅导员入职培训、骨干辅导员专题培训、资深辅导员专业提升的三级培训体系，依托湖南省思想政治队伍研修中心、教育部思想政治骨干培训计划、校内专题培训、辅导员沙龙等平台对辅导员进行分层分类的培养。

四是积极培育典型，构建育人范式。积极承办湖南省辅导员素质能力大赛、组织开展我校辅导员素质能力大赛，立项辅导员工作室7项。巡察整改以来，培育全国辅导员年度人物1人、入围奖1人，湖南省辅导员年度人物2人，湖南省辅导员素质能力大赛一等奖1人。